لاملونه خپاره شوي چې ولې د بوینګ اجرایوي رییس باید له دندې ګوښه شي؟

د بوینګ سی ای او د محصول خوندیتوب باندې د شرکت تمرکز پیاوړي کولو لپاره بدلونونه اعلانوي
د بوینګ رییس ، ولسمشر او سی ای او ډینس میلینبرګ

د بوینګ اجراییوي رییس ډینیس مولنبرګ باید ګوښه شي. دلیل په بریښنالیک کې بیان شوی کيون مچل، د رییس د سوداګرۍ سفر ایتلاف

په 1994 کې تاسیس شوی، د BTC ماموریت د صنعت او حکومتي پالیسیو او کړنو تشریح کول او یو پلیټ فارم چمتو کول دي ترڅو د سفر مدیریت ټولنه د دوی سازمانونو ته د ستراتیژیک اهمیت مسلو اغیزه وکړي.

کيون مچل نن له ښاغلي څخه وغوښتل. ډیویډ کالهوون ، د بوینګ بورډ رییس د دوی سی ای او ډینس مولینبرګ له دندې ګوښه کوي.

بریښنالیک لیکي:

ګرانه ښاغلی کالهون،

زه تاسو ته د دې لپاره لیکم چې ستاسو د اجراییوي رییس ډینس مولینبرګ او د هغه ځینې مشرتابه ټیم ځای په ځای کولو باندې غور وکړئ. هغه متن پیغامونه چې تیره اونۍ افشا شوي، ظاهرا، د ښاغلي مولینبرګ په ملکیت کې د میاشتو وروسته، دواړه ژور اندیښمن دي ځکه چې دوی د فدرالي هوايي چلند ادارې (FAA) او کانګرس څخه پټ شوي او د زیانمنونکي مینځپانګې له امله چې پکې شتون لري.

د الوتنې د خلکو باور بیرته ترلاسه کول یوازې د شدت امرونه خورا ستونزمن شول؛ په هرصورت، دا د بحران په اړه چې اوس د بوینګ سره مخ دي د یخ برګ یوه برخه ده.

د مثال په توګه د دالاس میشته امریکایی هوایی شرکت کارولو لپاره ، د هوایی شرکت په وینا ، د دې شاوخوا 87 سلنه پیرودونکي په کال کې یو ځل سفر کوي. نور 13 سلنه ډیری د لوړ ارزښت لرونکي مسافرین دي چې د شرکتونو، دولتي ادارو، په فدرالي او دولتي کچه، او پوهنتونونو کې ځای پرځای شوي. دا سازمانونه د پاملرنې د وظیفوي پالیسیو پابند دي چې په اخلاقي، اخلاقي او ډیری قضیو کې، په قانوني توګه مدیریت منع کوي چې په پوهه سره مسافرینو ته زیان ورسوي.

د پاملرنې پالیسۍ دنده لا دمخه د بوینګ لپاره یوه ستونزه وه ځکه چې ځینې بهرني تنظیم کونکي ممکن د FAA بیرته خدمت ته د تصویب وروسته د خوندیتوب اندیښنې دوامداره کړي او لکه څنګه چې د دوی تصویبونه ځنډول یا رد کول. په ورته ډول، بې له شکه د درناوي د هوايي چلند د خوندیتوب متخصصین به وي چې د بیاکتنې پروسې او د MAX فکسونو په اړه شک لري. دا به یوازې د هغو پرله پسې مسافرینو یوه برخه واخلي، چې سازمانونه یې د یو څه مودې لپاره د 737 MAX 8 ټکټونو پیرود منع کوي، ترڅو ستاسو په پیرودونکو هوایی شرکتونو او د MAX لپاره ټیټه غوښتنې ته زیان رسوي. د دې متن پیغامونو پټول د بوینګ شهرت نور هم د پام وړ زیانمن کړ.

د ایتوپیا هوایی شرکت له غورځیدو وروسته ، د بوینګ یوه لوړ پوړي چارواکي زما د ځینو اندیښنو له لوستلو وروسته ، ما ته زنګ وواهه چې په لازمي ډول ما ته ووایی چې زه د پیلوټانو لخوا "لوبدل شوی" یم ، چې د MCAS په اړه ټولې اندیښنې خورا ناسمې او له تناسب څخه وتلې وې او دا MCAS. باید د پیلوټ لارښود او روزنیز موادو څخه ساتل شوي وي. ډیر معلومات په ښکاره ډول د پیلوټانو لپاره مغشوش دي. په دې زنګ کې ، د بوینګ اجرایوي په خورا سختۍ کې د کارپوریټ حبس راپورته کړ.

بوینګ دوه اصلي لاملونه لري چې باید د لومړیتوبونو په توګه ورسره معامله وشي. لومړی د کارپوریټ تکبر دی چې په هر وار کې ښودل کیږي او د متن پیغامونو په بندولو کې څرګندیږي ، کوم چې احتمال یې یوازې بدل شوی و ځکه چې ممکن د دې میاشتې په وروستیو کې د ښاغلي مولینبرګ ټاکل شوي شهادت دمخه د کانګرس کمیټو ته لیک شوي وي.

دویمه ستونزه د یو وخت لوی شرکت د خوندیتوب کلتور له مینځه وړل دي چې پکې انجینرانو او ازموینې پیلوټانو باندې مدیریت فشار ، غچ اخیستنه او د غچ اخیستنې ویره ، د کارمندانو پروړاندې او د هوایی شرکتونو پیلوټانو ، FAA او کانګرس څخه د MCAS مهم معلوماتو ساتل شامل دي. د کارپوریټ هیبرس او ویجاړ شوي خوندیتوب کلتور ترکیب زهرجن دی او د راتلونکي بحرانونو نښه کوي.

د 2017 په جنوري کې، بوینګ دروغ وویل کله چې د MAX لوی تخنیکي پیلوټ FAA ته وویل چې MCAS "د نورمال عملیاتي لفافې بهر لاره" فعالوي، کله چې هغه په ​​بل ډول پوهیده. دا په پیلوټ کې دی؛ په هرصورت، دا د ښاغلي مولینبرګ په غاړه هم دی چې بالاخره د بوینګ کلتور د ټولو اړخونو مسولیت لري.

ښاغلی مولینبرګ یا په 2016 کې د MCAS چلند ستونزې په اړه پوهیدل چې په سیمال کې کشف شوي او هیڅ یې نه دي کړي، یا هغه نه پوهیږي. په دې وروستیو کې، ښاغلي مولینبرګ یا د کانګریس لخوا خپاره شوي بوینګ متن پیغامونو څخه خبر و، او په قصدي توګه یې د FAA او کانګرس څخه پټ کړل، یا هغه د دوی څخه خبر نه و. په هرصورت، په دواړو حالتونو کې، د حکومتدارۍ ستونزه شتون لري.

زه د هغو بدلونونو ستاینه کوم چې تاسو او د بوینګ بورډ ملګري غړي په بورډ کې د فضا د خوندیتوب د دایمي کمیټې په شمول تعقیبوي. په هرصورت، دا یوازې د حساب ورکولو سطحه خړوبوي. د 346 انسانانو د مخنیوي وړ مړینې لپاره باید حساب ورکړل شي. مولینبرګ باید ځای په ځای شي.

په سازماني جوړښت کې بدلونونو ته هیڅ اهمیت نلري، که چیرې نوی ترتیب د زاړه فاسد کلتور په سر کې وي، بوینګ به ورته ناوړه پایلې ترلاسه کولو ته دوام ورکړي.

زه باور لرم چې تاسو به د حادثې قربانیانو او د دوی عزیزانو، او ستاسو پیرودونکو، کارمندانو او شریکانو لخوا د سم کار کولو جرئت ومومئ.

په درناوی،
کیون میچیل
رئيس
د سوداګرۍ سفر ایتلاف

په بوینګ کې نور پرمختللي خبرونه دلته زور ورکړی

 

 

<

د لیکوال په اړه

جویرګین ټ سټینمیټز

جورجین توماس سټینټیمز په دوامداره توګه د سفر او ګرځندوي صنعت کې کار کړی ځکه چې هغه په ​​آلمان کې ځوان و (1977).
هغه تاسیس کړ eTurboNews په 1999 کې د نړیوال سفر سیاحت صنعت لپاره لومړی آنلاین خبر پاterه په توګه.

شریک یې کړئ...